Boyacá trabaja en equipo por la inclusión laboral de personas con discapacidad.

Más de 80 empresarios departamentales y locales hicieron parte de la jornada que articuló la Alcaldía Mayor de Tunja, Gobernación de Boyacá y SENA Regional Boyacá, para llevar a cabo el Encuentro Empresarial de Inclusión Laboral para personas con Diversidad Funcional, con el objetivo de consolidar redes de trabajo para vincular laboralmente a esta población.
“Con este encuentro, generamos procesos de sensibilización para que esta población sea vinculada laboralmente, y así abrir puertas para personas que cuentan con las facultades, el conocimiento y la experiencia en diferentitas áreas”, afirmó Ruby Pérez, secretaria de la mujer.
Durante la jornada se dio a conocer más de 70 perfiles de personas con discapacidad para iniciar procesos de inclusión laboral en niveles de formación técnico, tecnólogo y profesional en diferentes áreas, además los empresarios hicieron parte de una nutrida agenda, que incluyó la intervención de un entrenador laboral y conferencias en: TIC seguridad informática, Pacto de Productividad y Teletrabajo.
De acuerdo con Dagoberto Verdugo, subdirector del SENA regional Boyacá “es importante que los empresarios rompan barreras para que les den la oportunidad laboralmente a las personas con discapacidad y que ellos conozcan que a pesar de su diversidad funcional pueden hacer aportes valiosos a las organizaciones”.